News & Events
news

Participatory Methods in Supervision. The Advantage of Crises in Collective Learning

Participatory Methods in Supervision. The Advantage of Crises in Collective Learning Where: University of Zadar, City of Zadar, Croatia “2015 Summer University Supervision-Guiding lights for development in times of crisis” When: August 19, 2015 WORKSHOP STRUCTURE: MAXIMUM AND MINIMUM OF PARTICIPANTS: The minimum is 8 participants. There is not a maximum number of participants. GOAL: The…

Details

Introduction of the most common systemic participative tools

Introduction of the most common systemic participative tools Knowledge must come through action. —Sophocles Open Space Technology The goal of an Open Space Technology meeting is to create time and space for people to engage deeply and creatively around issues of concern to them. The agenda is set by people with the power and desire…

Details

Working with Vision and Purpose

Working with Vision and Purpose Having a clear vision and/or a clear purpose are the first steps in bringing order into complexity. VISION: Where do we want to go? What is our ideal future? Definition: The act or power of seeing A vision statement is sometimes called a picture of your organisation in the future…

Details

Guides for effective leadership!

Guides for effective leadership! Simple Leadership By Delegation Delegation is an important skill for you to have as a leader. People believe in what they help to create. Sharing responsibilities keeps members interested and enthusiastic about the group. (Not to mention it lightens the workload for you!) Some people are afraid to delegate since it…

Details

News

Το σεμινάριο αυτό αποτελεί εισαγωγή στην Οργανωσιακή Μάθηση και τα οφέλη της, προσφέροντας πολύτιμα εργαλεία. Παρουσιάζεται μια νέα οπτική που προσφέρει έμπνευση και λύσεις  σε θέματα που ήδη απασχολούν τις Ελληνικές επιχειρήσεις. Καλλιεργώντας βασικές ηγετικές και μαθησιακές ικανότητες επιτυγχάνονται ουσιαστικές αλλαγές και προωθείται η ανάπτυξη και η εξέλιξή της επιχείρησης.
News
Που απευθύνεται
News
Απευθύνεται σε επιχειρηματίες, διοικητικά  στελέχη και όλους όσους ενδιαφέρονται να:

ενδυναμώσουν τον οργανισμό στον οποίο συμμετέχουν
βελτιστοποιήσουν την απόδοση της εταιρίας τους χωρίς περαιτέρω δαπάνες
διατηρήσουν και να αξιοποιήσουν καλύτερα το υπάρχον ανθρώπινο δυναμικό

Τι θα επιτύχετε
News
Άριστες οικονομικές αποδόσεις
Πλήρη χρήση του δυναμικού σας
Αξιοποίηση της συλλογικής  ευφυΐας
Προώθηση καινοτομίας και συνεργασιών
Αύξηση της εργασιακής ικανοποίησης

Περί τίνος πρόκειται

News

 

News

News

 

Είναι η νεότερη προσέγγιση του management, δοκιμασμένη για την αποτελεσματικότητά της
Είναι ανθρωποκεντρική και έχει στον πυρήνα της αξίες που προάγουν το ευ ζήν
Επιφέρει υψηλά επίπεδα δέσμευσης και παραγωγικότητας
Φέρνει  μεγαλύτερη  αίσθηση ικανοποίησης και χαράς
Η προσέγγιση αυτή αναπτύχθηκε στο Ερευνητικό Κέντρο του MIT (Massachusetts Institute of Technology)  και έχει εφαρμοστεί σε μερικούς από τους μεγαλύτερους διεθνείς οργανισμούς (π.χ. Shell, NSA).

News

 

Το σεμινάριο αυτό αποτελεί εισαγωγή στην Οργανωσιακή Μάθηση και τα οφέλη της, προσφέροντας πολύτιμα εργαλεία. Παρουσιάζεται μια νέα οπτική που προσφέρει έμπνευση και λύσεις  σε θέματα που ήδη απασχολούν τις Ελληνικές

News

επιχειρήσεις. Καλλιεργώντας βασικές ηγετικές και μαθησιακές ικανότητες επιτυγχάνονται ουσιαστικές αλλαγές και προωθείται η ανάπτυξη και η εξέλιξή της επιχείρησης.

News